「昇進に必要」って理由で単身赴任させる会社滅びろ😇妻が当たり前に働き方を変え一人で子育てするor退職しついて行く、の妻の犠牲ありきなものを夫と2人の面談で承諾させるな。その際は私も呼び、理由と生活の影響に対する補填を説明しろ。ちなみにその話が出た瞬間に夫は辞めるから覚悟しとけ😇
— さとみさん/8m🚹(9.29) (@satomi1147) June 14, 2022
めちゃくちゃ同意です( ; _ ; )まさに育休中に旦那転勤になり、しばらくワンオペ頑張ってみたのですが無理ゲーすぎて家族帯同に変更しました…🥲🥲
— きき (@Kiki56113812) June 15, 2022
それは無理ゲーすぎる!!育休中に転勤なんぞ嫌がらせとしか思えん!!私が神ならば罰してるのに神じゃなくてすみません…😭従業員と家族の平穏な生活奪ってまで得れる会社の利益ってそんなにある?って胸ぐら掴んでやりてぇです😭!!!!
— さとみさん/8m🚹(9.29) (@satomi1147) June 15, 2022
夫が転勤がネックで公務員を辞め自営業に転職しました❣️0歳児を抱えて100キロの転居はアパート探しも引っ越し荷造りから荷解きも記憶がなくなるくらい大変だったとしか覚えてないです( ;∀;)また転勤すると思って私は職も探せませんでした…世の中から転勤よなくなれと思っています。
— みつー (@mitsuki_pokari) June 15, 2022
単身赴任やりましたけど。
— 45rabbit (@45rabbi43314191) June 15, 2022
夫の会社は、赴任先の家賃とかも支給が給与扱いになるため、給与は変わらないのに税金が無駄に上がるという惨事。
家族バラバラになり、さらに無駄に税金上げやがって😡
単身赴任はやる利点がないです。
少なくとも夫の会社では。
しんだり滅びてほしいんじゃなくて、理解して認めてほしいんでしょ?
オタクニュース
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